سال انتشار: 2015

---

چکیده:

مطالعه ی حاضر اثر تعهد مدیریت به بازاریابی داخلی در نگرش کاری کارکنان از طریق شیوه های بازاریابی داخلی را بررسی می کند. داده ها از 201 کارمند تمام وقت هتل های چهار ستاره و بالاتر در ماکائو چین جمع آوری شد. نتایج مدل سازی معادله ی ساختاری نشان داد که تعهد مدیریت به بازاریابی داخلی به شیوه های بازاریابی داخلی از جمله ارتباطات داخلی رسمی و غیر رسمی مرتبط بود، در حالی که ارتباطات داخلی رسمی ارتباطات داخلی غیر رسمی را تسهیل کرد. به علاوه، تعهد مدیریت به بازاریابی داخلی و ارتباطات داخلی غیر رسمی نگرش کاری کارکنان را تحت تأثیر قرار داد. مطالعه ی حاضر به درک عمیق تر زنجیره ی خدمت سود داخلی کمک می کند.

---

کلمات کلیدی این محصول

کلمات کلیدی اصلی این محصول:

• مقاله تعهد مدیریت به بازاریابی

• مقاله شیوه های بازاریابی

• مقاله در مورد تعهد مدیریت به بازاریابی

• مقاله درباره تعهد مدیریت به بازاریابی

• مقاله در مورد شیوه های بازاریابی

• مقاله درباره شیوه های بازاریابی

• دانلود مقاله تعهد مدیریت به بازاریابی

• دانلود مقاله شیوه های بازاریابی

• مقاله معادله ی ساختاری

کلمات کلیدی انگلیسی:

Management commitment to internal

marketing

Internal marketing practices